Same same but different: Wir getpressis teilen eine Vision – und sind gleichzeitig ein bunter Haufen, der sich nicht immer einig ist. Das kann für Reibung sorgen, noch mehr aber für fruchtbaren Austausch und Kreativität. Lieben wir. Heute stellen wir euch drei Teammitglieder im Interview vor: Niklas, Desiree und Katharina.
Zwischen KI-Tools, schnellen Newszyklen und immer volleren Postfächern entscheidet am Ende oft das, was nicht automatisierbar ist: Kreativität, Präzision und echtes Verständnis für Journalist*innen. Genau das bringen Niklas, Desiree und Katharina mit – in unterschiedlichen Rollen. Einmal PR mit Ideen-Drive, einmal Finance mit Struktur-Fokus, einmal PR mit Matchmaking-Skills.
Lest selbst.
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Rolle: PR Manager
Deine Arbeitsweise als Emoji: 🤨🤓💡
Dein Hidden Talent: Selbstironie und auch in schwierigen Situationen den Humor nicht verlieren
Lieblings-Lunch: Schwierig – denn wenn ich eines vergesse, dann ganz bestimmt für den nächsten Tag einkaufen zu gehen 🥲😅
getpress in drei Worten: Teamwork is dreamwork
Kreativer Themen- und Journalist*innenspürhund
(das wolle uns Niklas nicht verraten, wir wissen aber, dass es ziemlich viele gibt und sind sehr stolz)
Ich habe einem Kunden die Funktionsweise der Zielmedienliste erklärt – und dabei versehentlich nicht seine Zielmedienliste geteilt, sondern die eines anderen Kunden. Nur ein kleiner Fail und alle haben es mit Humor genommen. Trotzdem: Immer schön schauen, was man da genau offen hat, bevor man den Bildschirm teilt.
Ich denke, die Branche braucht vor allem Kreativität. Immer mehr Arbeiten erleichtert uns die KI oder nimmt sie sogar komplett ab, zum Beispiel das Schreiben von Gastbeiträgen. Die besten Ideen stammen jedoch immer noch von Menschen und ich glaube, das wird auch in Zukunft so bleiben. Daher wird Kreativität eines der Merkmale sein, die PR-Agenturen für ihre Kund*innen weiterhin unersetzlich macht. Mein Beitrag? KI aus, Kopf an und mit kreativen Ideen punkten 🤓
Ich wäre ganz klar ein Elefant: ruhig, clever und eine dicke Haut. Denn der PR-Alltag kann schon mal hektisch werden und da muss auch schon mal was an einem abprallen können.
[sie/ihr]
Rolle: Accountant
Deine Arbeitsweise als Emoji: 📊🔍✔️
Dein Hidden Talent: Strukturen (und Ordnung) schaffen, wo vorher keine waren
Lieblings-Lunch: Porridge mit Blaubeeren, Skyrcreme und etwas Schoki
getpress in drei Worten: Dynamik, Teamzusammenhalt, Innovation
Hüterin der Zahlen & Gehälter 😉
Strukturen zu schaffen, durch die Finanzbuchhaltung und Gehaltsabrechnung effizient und zuverlässig laufen
Nicht bei getpress passiert: eine vermeintlich legitime Zahlungsanweisung, die sich später als Betrugsversuch entpuppte. Seitdem prüfe ich solche Vorgänge noch genauer.
Jedes Unternehmen braucht verlässliche Strukturen im Hintergrund. Mein Beitrag ist es, dass Zahlen transparent, korrekt und nachvollziehbar bleiben.
Eine Biene 🐝 weil ich ebenfalls strukturiert arbeite, zuverlässig bin und im Hintergrund dafür sorge, dass (finanziell) alles rund läuft.


[sie/ihr]
Rolle: PR Manager
Deine Arbeitsweise als Emoji: 🤓😉☕
Dein Hidden Talent: Ich kann auch komplexe Situationen in Memes übersetzen
Lieblings-Lunch: Ofengemüse mit Feta
getpress in drei Worten: smart, driven, herzlich
Themen-Matchmakerin und Überzeugerin
Ich habe eine Redakteurin mit einem ausgetüftelten Pitch über Instagram angeschrieben – und dann später gemerkt, dass ich mit meinem privaten Account eingeloggt war, auf dem wenig über mich ersichtlich war. Needless to say – immer doppelt checken, mit welchem Account man drin ist.
Unternehmen brauchen Leute, die Journalist*innen wirklich verstehen. Die mit offenen Augen und Ohren durch die Welt gehen und entscheidende Verbindungen herstellen. Zudem braucht es mehr Transparenz bei der PR-Arbeit: Wie ist die Methode? Was sind die Ziele? Nur so kann PR Unternehmen beim Wachsen helfen.
Ich wäre ein kleine Meise: Viel am Zwitschern mit dem Team, Kund*innen und Redaktionen, um gemeinsam Themen zu entwickeln. Denn die besten Matches entstehen im Austausch und fühlen sich leicht an.
Habt ihr noch eine Frage an Niklas, Desiree und Katharina? Schreibt sie uns bei LinkedIn in die Kommentare!
Vielen Dank für deine Anfrage.
Wir melden uns asap bei dir zurück.